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Randstad en campagne avec ici Barbès

Randstad en campagne avec ici Barbès
Introduction
Après avoir choisi l’agence ici Barbès en début d’année, Randstad lance, en pleine élection présidentielle, une grande campagne sur le thème de l’emploi.

Une prise de parole qui met en lumière certains paradoxes : celui d’un pays comptant plusieurs millions de chômeurs mais aussi des centaines de milliers d’emplois non pourvus ; et surtout celui d’une époque où la technologie permet de faire presque tout sauf de débloquer cette situation.

En plein débat électoral, Randstad réaffirme ainsi que loin d’être une menace, la révolution numérique est une opportunité pour l’emploi. Elle appelle à « innover pour libérer l’emploi ». Aujourd’hui, les intermédiaires en ressources humaines se présentent de deux manières : d’une part, les acteurs historiques dont la force repose sur leurs réseaux d’experts (l’humain) ; de l’autre, les nouvelles plateformes, qui bousculent les codes avec leurs solutions 100% digitales (la technologie). Randstad, alternative à ces deux mondes, a su développer des solutions digitales complétant la puissance de ses experts en recrutement sur le terrain. Une mission placée au cœur de sa stratégie « Tech & Touch », qui vise à conjuguer le meilleur des deux mondes – le digital et l’humain – au bénéfice de l’emploi.

Les nouvelles solutions « Tech & Touch » déjà développées par Randstad seront mises en lumière par la campagne et rassemblées sur le nouveau site randstad.tech :

– Randstad BigData, permet de cartographier l’emploi et les compétences, bassin par bassin, en appui sur l’analyse et le traitement de centaines de milliers de données. Cet outil permet ainsi aux personnes à la recherche d’un emploi ou en reconversion et aussi aux entreprises comme aux acteurs institutionnels de prendre leurs décisions en toute connaissance de cause.

– La plateforme Randstad Direct permet aux PME/TPE de recruter des candidats présélectionnés par les expertsRandstad. Toutes les étapes du recrutement, de la sélection du candidat au paiement de la mission, se font en ligne, simplement et rapidement.

L’application sur tablette Randsdad Recrut’Live permet aux entreprises de gagner un temps précieux et de sélectionner les candidats dès le premier rendez-vous avec un consultant Randstad.

Une campagne télé, digitale, presse quotidienne et affichage

Randstad - Le Constat / ici Barbès

Lancée le 19 Mars sur TF1 en prime time, la campagne se poursuivra pendant 3 semaines en télévision dans 3 formats différents (un film de 45” et deux films de 30”).

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Elle se déploiera également à partir du 20 mars en presse quotidienne nationale et régionale à travers 5 annonces évoquant de grands paradoxes en matière d’emploi (22 parutions en PQR, PHR, PQN et la Tribune sur 2 semaines).

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La campagne s’appuiera également sur un important volet digital : display, Vidéo On Line – catch up TV, et des contenus spécifiques sur les médias sociaux (composés de gifs et de data-visions) viendront soutenir et développer le propos.

De l’affichage digital et classique relaiera les innovations Randstad, au plus près de son réseau, pendant 2 semaines dans 54 gares de France.

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Ce dispositif vivra en synergie avec « le Train de la Présidentielle » dont Randstad est partenaire : en particulier avec la « sharing box » qui, au sein de la voiture Randstad, invite les visiteurs à interpeller les candidats à la présidentielle sur les questions de l’emploi.

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ici Barbès est chargée de la conception on et off line et de la coordination de ce dispositif.

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