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Serious Game

Introduction
La RH s’est prise au jeu et les formations n’ont jamais été aussi ludiques. Les serious games sont des jeux virtuels développés pour former les petits nouveaux ou grands anciens d’une entreprise. Ils permettent de développer de façon ludique les compétences des collaborateurs, mais pas que ! Ils renforcent aussi la marque employeur de l’entreprise.

La RH s’est prise au jeu et les formations n’ont jamais été aussi ludiques. Les serious games sont des jeux virtuels développés pour former les petits nouveaux ou grands anciens d’une entreprise. Ils permettent de développer de façon ludique les compétences des collaborateurs, mais pas que ! Ils renforcent aussi la marque employeur de l’entreprise.

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